40.08 - FÉRIAS INDENIZADAS

Quando do desligamento do trabalhador da empresa demitido ou solicitado o desligamento tem direito a férias proporcionais. O cálculo é simples: divide o salário por doze e multiplica pelos meses trabalhados. Exemplo: salário de R$ 1.200,00 trabalhou cinco meses: 1.200,00 dividido por doze, multiplicado por cinco , tem direito a receber...